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“積極ママ&隠れ消極ママ”これからのリーダーシップ術(連載バックナンバー)

アクセンチュア役員がママに助言「昇進は即受けて」

仕事

アクセンチュア役員がママに助言「昇進は即受けて」

 「“積極ママ&隠れ消極ママ”これからのリーダーシップ術」特集の最後は、ママ社員のキャリアアップを後押しする企業の先進的な事例を紹...

SCSKママ「次、課長」に驚き!でもやりがいある

仕事

SCSKママ「次、課長」に驚き!でもやりがいある

 前回に続き、子育てと管理職の両立を実践しているワーママにリアルな声を聞いていきます。今回紹介するのは、日経DUALの「共働き子育...

アフラック 時短中の昇格に葛藤「私に務まる…?」

仕事

アフラック 時短中の昇格に葛藤「私に務まる…?」

 子どもを産んだ後も仕事を続けることが当たり前になり、キャリアに対し前向きな女性が増えていく中、「ママで管理職」はもはや一握りの特...

「普通のママが管理職になる時代」 3つの必須知識

仕事

「普通のママが管理職になる時代」 3つの必須知識

 2017年7月発表の「平成28年度雇用均等基本調査」(厚生労働省)によると、管理職に占める女性の割合は、課長相当職以上(役員含む...

ママ管理職 昇進の打診「受け入れた」61.4%

仕事

ママ管理職 昇進の打診「受け入れた」61.4%

 2017年7月発表の「平成28年度(2016年度)雇用均等基本調査」(厚生労働省)によると、管理職に占める女性の割合は、課長相当...

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