スマホ版サイトを見る

働くママ&パパに役立つノウハウ情報サイト

日経DUAL

仕事 「企業」の記事一覧

関連タグ

2030年の地球と息子のために時短勤務続けるパパ...

仕事

2030年の地球と息子のために時短勤務続けるパパ...

 日経DUALの「共働き子育てしやすい企業グランプリ2017」で6位にランクインした積水ハウス。同社の「両立しやすさ」について、パ...

「普通のママが管理職になる時代」 3つの必須知識

仕事

「普通のママが管理職になる時代」 3つの必須知識

 2017年7月発表の「平成28年度雇用均等基本調査」(厚生労働省)によると、管理職に占める女性の割合は、課長相当職以上(役員含む...

NTTコムソル 仕事と育児の両立に不安は感じない

仕事

NTTコムソル 仕事と育児の両立に不安は感じない

日経DUALの「共働き子育てしやすい企業グランプリ2017」で6位にランクインしたNTTコミュニケーションズ(以下、NTTコム)。...

副業 皆があると信じている“檻”は幻に過ぎない

仕事

副業 皆があると信じている“檻”は幻に過ぎない

2018年2月実施の「共働き家庭の家計(レジャー費、住宅ローン、教育費等)についてのアンケート」(DUAL特集「気になる! 隣のデ...

副業を始めたい!本業の勤務先に伝えたほうがいい?

仕事

副業を始めたい!本業の勤務先に伝えたほうがいい?

2018年2月実施の「共働き家庭の家計(レジャー費、住宅ローン、教育費等)についてのアンケート」(DUAL特集「気になる! 隣のデ...

弁護士が解説「副業は違法ではありません」

仕事

弁護士が解説「副業は違法ではありません」

2018年2月実施の「共働き家庭の家計(レジャー費、住宅ローン、教育費等)についてのアンケート」(DUAL特集「気になる! 隣のデ...

仕事と育児の両立 生産性アップは時代の要請

仕事

仕事と育児の両立 生産性アップは時代の要請

「お迎えの時間があるので、子どもを持ってからは必然的に生産性が上がった」というのはよく聞く話。人事考課に「時間生産性」の評価を設け...

「男性が女性の働き方に寄り添う」逆転の発想が必要

仕事

「男性が女性の働き方に寄り添う」逆転の発想が必要

国を上げての「働き方改革」取り組みに先駆け、昭和女子大学の八代尚宏特命教授を座長に「労働法制と『働き方』研究会」(2016年9月~...

夫の単身赴任によるワンオペ育児歴7年超

子育て・教育

夫の単身赴任によるワンオペ育児歴7年超

新聞記者、雑誌編集者、そしてWebニュース、いわゆるメディア業界でここまで転職しているワーキングマザーは珍しいのではないでしょうか...

ピジョン育休パパ 会社も育児も楽しくて仕方がない

仕事

ピジョン育休パパ 会社も育児も楽しくて仕方がない

日経DUALの「共働き子育てしやすい企業グランプリ2017」で特別奨励賞に輝いたピジョン。施策についての詳報「ピジョン 経営理念は...

35歳の誕生日に、人生やらないと後悔すると悟った

仕事

35歳の誕生日に、人生やらないと後悔すると悟った

 起業するまでの経緯や仕事と家庭の両立についてなど、多くの壁を乗り越えてきたママ起業家や社長にインタビューする「私が壁を乗り越えた...

ピジョン 社員のライフイベントをハンディにしない

仕事

ピジョン 社員のライフイベントをハンディにしない

日経DUALの「共働き子育てしやすい企業グランプリ2017」で特別奨励賞に輝いたピジョン。施策についての詳報「ピジョン 経営理念は...

八代尚宏 派遣社員の雇用は不安定か

仕事

八代尚宏 派遣社員の雇用は不安定か

国を挙げての取り組みが注目される「働き方改革」。政府の取り組みに先駆け、昭和女子大学の八代尚宏特命教授を座長に2016年9月~20...

丸井 中間管理職の“腹落ち”なしに改革は進まない

仕事

丸井 中間管理職の“腹落ち”なしに改革は進まない

日経DUALの「共働き子育てしやすい企業グランプリ2017」で前年に続き、特別奨励賞に輝いた丸井グループ。施策についての詳報「丸井...

32歳で人事部長就任が決まった後、妊娠が分かった

仕事

32歳で人事部長就任が決まった後、妊娠が分かった

帝国データバンクが2017年7月に実施した「女性登用に対する企業の意識調査」によると、国内企業の女性管理職比率は平均6.9%と、政...

いつでも休めるようにするため、働き方が変わった

仕事

いつでも休めるようにするため、働き方が変わった

 育児を積極的に行う男性を支援し、男性の育児休業取得の促進や業務改善を図る企業を表彰する、厚生労働省主催の「イクメン企業アワード」...

女性幹部比率を一気に2倍以上へ 外資系銀行の挑戦

仕事

女性幹部比率を一気に2倍以上へ 外資系銀行の挑戦

帝国データバンクが2017年7月に実施した「女性登用に対する企業の意識調査」によると、国内企業の女性管理職比率は平均6.9%と、政...

解雇ルールの不透明性が正社員の雇い控えを招く

仕事

解雇ルールの不透明性が正社員の雇い控えを招く

国を挙げての取り組みが注目される「働き方改革」。政府の取り組みに先駆け、昭和女子大学の八代尚宏特命教授を座長に2016年9月~20...

SCSK 育休から復帰したら違う会社になっていた

仕事

SCSK 育休から復帰したら違う会社になっていた

日経DUALの「共働き子育てしやすい企業グランプリ2017」で見事グランプリを受賞したSCSK。「かつてはブラックだった」という同...

丸井が追い求める「ワーキング・インクルージョン」

仕事

丸井が追い求める「ワーキング・インクルージョン」

日経DUALでは「待ったなしの少子化問題」と、内閣府も推進する「ワークライフバランスを保ちながら生産性高く働くための働き方改革」と...

小島慶子「女性代表」になれる女なんて一人もいない

仕事

小島慶子「女性代表」になれる女なんて一人もいない

 小さな会社で初の女性役員になったという人と話す機会があった。「シングルマザーみたいなんです」と彼女は言う。「男役と女役、両方求め...

ライフワークに出合い起業 ブレない志と持久力

仕事

ライフワークに出合い起業 ブレない志と持久力

 “人生100年時代”を迎えた今、会社を退職した後も、30~40年続く人生が私たちを待ち受けています。「定年退職なんて気にせずに、...

【10月号後編】起業・NPOで人生成功の必須条件

子育て・教育

【10月号後編】起業・NPOで人生成功の必須条件

DUALでしか読めない6つの特集をお届けします。有料会員にご登録いただきますと、以下の特集記事が「すべて読み放題」! 読者の皆さん...

成功する人は人脈・コミュニケーションスキルが違う

仕事

成功する人は人脈・コミュニケーションスキルが違う

 “人生100年時代”を迎えた今、会社を退職した後も、30~40年続く人生が私たちを待ち受けています。「定年退職なんて気にせずに、...

起業・NPOで目指せ“人生大化け”猛者6人が伝授

仕事

起業・NPOで目指せ“人生大化け”猛者6人が伝授

 “人生100年時代”を迎えた今、会社を退職した後も、30~40年続く人生が私たちを待ち受けています。「定年退職なんて気にせずに、...

起業を成功させるうえで必要な「数字を読むスキル」

仕事

起業を成功させるうえで必要な「数字を読むスキル」

 “人生100年時代”を迎えた今、会社を退職した後も、30~40年続く人生が私たちを待ち受けています。「定年退職なんて気にせずに、...

「今の私だからできること」へキャリアチェンジ実現

仕事

「今の私だからできること」へキャリアチェンジ実現

 夫婦は共に働き、共に育児や家事をする――。この意識は、ここ何年かで若い世代を中心に随分と普及したのではないでしょうか。なのに、子...

「頑張り過ぎず外に頼ってもいい」とみんなに伝えた...

仕事

「頑張り過ぎず外に頼ってもいい」とみんなに伝えた...

 夫婦は共に働き、共に育児や家事をする――。この意識は、ここ何年かで若い世代を中心に随分と普及したのではないでしょうか。なのに、子...

「長時間労働の削減」は日本の雇用慣行を揺るがす

仕事

「長時間労働の削減」は日本の雇用慣行を揺るがす

国を挙げての取り組みが注目される「働き方改革」。「同一労働同一賃金」が真っ先に取り上げられ、議論されています。政府の取り組みに先駆...

【10月号前編】いまどきの受験&進学総覧

子育て・教育

【10月号前編】いまどきの受験&進学総覧

DUALでしか読めない6つの特集をお届けします。有料会員にご登録いただきますと、以下の特集記事が「すべて読み放題」!  読者の皆さ...

CLOSE UP PR

DUAL Selection-PR-

総合ランキング

ピックアップ

-PR-

注目キーワード